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Stellenangebot Alltagsbegleitung (m/w/d) Tagespflege in Mannheim

Stellenangebot Alltagsbegleitung (m/w/d) Tagespflege in Mannheim
2025-04-29
avendi Senioren Service GmbH & Co. KG
Teilzeit
Berufserfahren
2718
2718
MONTH
3420
Stellenangebote Alltagsbegleitung (m/w/d): Tagespflege in Mannheim. Für unser avendi-Team suchen wir einen Alltagsbegleiter.

Du hast eine Ausbildung als Betreuungskraft nach §43 b  abgeschlossen? Du arbeitest gerne mit älteren Menschen zusammen, bist kommunikativ und kreativ? Diese Eigenschaften kannst Du in unserer Tagespflege IM STEUBENHOF sehr gut einsetzen, um unseren Gästen ein abwechslungsreiches Beschäftigungsprogramm anzubieten. 

Für unser avendi-Team in Mannheim suchen wir Dich als Betreuungskraft bzw. als Alltagsbegleitung (m/w/d) in Teilzeit (75 %). Wir bieten Dir geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, ein herzliches Team, eine attraktive Vergütung nach TVÖD-P und viele weitere Benefits! Bewirb Dich gleich!

Das wünschen wir uns:

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Alltagsbegleiterin bzw. als Alltagsbegleiter nach §43 b
  • Mehrjährige Berufserfahrung 
  • Führerschein (Klasse B)
  • Flexibilität, Teamfähigkeit und Kreativität
  • Persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
  • Die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Benefits:

Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und beruflich wie persönlich wachsen können. Deshalb gestalten wir unser Profil als Arbeitgeber mit attraktiven Rahmenbedingungen, die wir regelmäßig überprüfen und gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden weiterentwickeln. Nachfolgend erhältst Du Informationen zu unseren Leistungen als Arbeitgeber.

 

  • Attraktive Bezahlung
    • Wir bieten Dir eine attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit besonders hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag).
  • Weihnachtsgeld
    • Wir zahlen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Weihnachtsgeld.
  • Bonussystem
    • Über ein Gutscheinsystem kannst Du steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine in Höhe von 50 Euro monatlich erlangen. Welche Gutscheine Du erwerben möchtest, kannst Du über unsere Plattform BONAGO selbst bestimmen.
  • Mitarbeiterangebote
    • Durch eine Kooperation mit dem Anbieter „Corporate Benefits“ – europaweiter Marktführer im Bereich der Mitarbeiterangebote – steht allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern darüber hinaus eine große Auswahl an Artikeln und Leistungen zur Verfügung, unter anderem aus den Bereichen Mode, Technik, Reisen, Mobilfunk und Food.
  • Großzügiger Einarbeitungs­zeitraum
    • Wir berücksichtigen einen großzügigen Einarbeitungszeitraum und die Begleitung durch eine Patin bzw. einen Paten.
  • Weiter­entwicklungs­möglichkeiten
    • Wir unterstützen finanziell und zeitlich bei Weiterentwicklungswünschen.
  • Beste Arbeitsplatz­ausstattung
    • Deine Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir Dir bestmögliche Arbeitsbedingungen und modernste Hilfsmittel.
  • Betriebliche Alters­vorsorge (BAV)
    • Wir bieten Dir einen Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro für eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Jobbikeleasing
    • Wir bieten Dir ein Bike-Leasing per Gehaltsumwandlung nach der Probezeit an!
  • Jubiläums­zahlungen
    • Betriebstreue wird bei avendi belohnt. Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erhältst Du Deine erste Jubiläumszahlung.
  • Kinderbetreuung und Ferienprogramme
    • Eine mehrtägige Kinderferienbetreuung im Sommer oder weitere Betreuungsmodelle sind eine Maßnahme, die es Dir ermöglicht, die Ferienzeiten von fünf- bis zwölfjährigen Kindern zu überbrücken. Bitte besprich eine mögliche Unterstützung mit Deiner Leitungskraft.

Stephanie Beismann

Pflegedienstleiterin
Telefon 0621 81910-400
Telefax 0621 81910-099

Tagespflege IM STEUBENHOF

Steubenstraße 66
68199 Mannheim
Telefon 0621 81910-400
Telefax 0621 81910-099

avendi als Arbeitgeber

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Haben wir uns gesucht und gefunden? Dann sieh Dir an, was Deine künftigen Kolleginnen und Kollegen über uns sagen! Erfahre aus erster Hand, warum sie sich für avendi entschieden haben, was sie an ihrem Job schätzen und wie wir als Team gemeinsam für eine wertschätzende und herzliche Arbeitsatmosphäre sorgen.