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Stellenangebot Altenpfleger (m/w/d): Edingen-Neckarhausen

Stellenangebot Altenpfleger (m/w/d): Edingen-Neckarhausen
2024-02-20
avendi Senioren Service GmbH & Co. KG
Vollzeit
Berufseinsteiger
3108.44
3108.44
MONTH
3654.17
Stellenangebote Altenpflege (m/w/d): avendi in Edingen-Neckarhausen: Altenpfleger Jobs finden Sie bei avendi in Edingen-Neckarhausen. Bewerben Sie sich jetzt!

Sie sind examinierte Altenpflegerin bzw. examinierter Altenpfleger oder Pflegefachkraft im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege und lieben es, hilfebedürftigen Menschen den Alltag angenehmer zu gestalten?  Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für unser NECKARHAUS oder unseren EDI WOHNPARK in Edingen-Neckarhausen. Wir bieten Ihnen eine 4000 Euro-Begrüßungsprämie ab einem Stellenanteil von 50 Prozent, ein Top-Gehalt, Weihnachtsgeld, hohe steuerfreie Zuschläge sowie ein Bonussystem.

Jetzt reinschnuppern und Gutschein sichern:

Übrigens: Für einen Probearbeitstag bieten wir Ihnen einen 50 Euro-Q 6 Q 7 Gutschein an.

Das bieten wir Ihnen:

Unser Arbeitgeberprofil bereichern wir durch attraktive Rahmenbedingungen. Diese behalten wir stets im Auge, prüfen und verbessern sie gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden.

  • Attraktive Bezahlung
    • Wir bieten Ihnen eine attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit besonders hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag).
  • Weihnachtsgeld
    • Neben einem attraktiven Gehalt zahlen wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Weihnachtsgeld.
  • Bonussystem
    • Über ein Gutscheinsystem können Sie steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine in Höhe von 50 Euro monatlich erlangen. Welche Gutscheine Sie erwerben möchten, können Sie über unsere Plattform BONAGO selbst bestimmen.
  • Mitarbeiterangebote
    • Durch eine Kooperation mit dem Anbieter „Corporate Benefits“ – europaweiter Marktführer im Bereich der Mitarbeiterangebote – steht allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern darüber hinaus eine große Auswahl an Artikeln und Leistungen zur Verfügung, unter anderem aus den Bereichen Mode, Technik, Reisen, Mobilfunk und Food.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
    • Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als 100%-ige Tochter der DIRINGER&SCHEIDEL Unternehmensgruppe bieten wir Ihnen eine zuverlässige Zukunft.
  • Großzügiger Einarbeitungs­zeitraum
    • Wir berücksichtigen einen großzügigen Einarbeitungszeitraum und die Begleitung durch eine Patin bzw. einen Paten.
  • Weiter­entwicklungs­möglichkeiten
    • Wir unterstützen finanziell und zeitlich bei Weiterentwicklungswünschen
  • Beste Arbeitsplatz­ausstattung
    • Ihre Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir Ihnen bestmögliche Arbeitsbedingungen und modernste Hilfsmittel.
  • Betriebliche Alters­vorsorge (BAV)
    • Wir bieten Ihnen einen Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro für eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Jubiläums­zahlungen
    • Betriebstreue wird bei avendi belohnt. Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten Sie Ihre erste Jubiläumszahlung.
  • Kinderbetreuung und Ferienprogramme
    • Eine mehrtägige Kinderferienbetreuung im Sommer oder weitere Betreuungsmodelle sind eine Maßnahme, die es Ihnen ermöglicht, die Ferienzeiten von fünf- bis zwölfjährigen Kindern zu überbrücken. Bitte besprechen Sie eine mögliche Unterstützung mit Ihrer Leitungskraft.
  • Jobbikeleasing
    • Wir bieten Ihnen ein Bike-Leasing per Gehaltsumwandlung nach der Probezeit an!

Leonie Martin

Telefon 0621 8607-4772
Telefax 0621 8607-370
Terrasse im EDI-WOHNPARK, Bänke, Tische mit Stühlen, Bepflanzung auf Rindenmulch

Service-Wohnen & Pflege
EDI-WOHNPARK

St.-Martin-Straße 30
68535 Edingen-Neckarhausen
Telefon 06203 9307-003
Telefax 06203 9307-099
Standort Neckarhaus, Erdgeschoss orange gestrichen, drei Obergeschosse hellgelb, fotografiert über eine Grünanlage.

Pflegeheim
NECKARHAUS

Wingertsäcker 2
68535 Edingen-Neckarhausen
Telefon 06203 9585-0
Telefax 06203 9585-499