Stellenangebot Pflegedienstleitung (m/w/d) Bad Überkingen

Sie suchen eine neue Herausforderung und verfügen über mehrjährige Erfahrungen als Pflegedienstleitung in der Altenpflege? Sie führen Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wertschätzend, sind kommunikationsstark und arbeiten strukturiert? Dann passen Sie perfekt zu uns. Bewerben Sie sich als Pflegedienstleitung für unsere etablierte Einrichtung Pflegeheim AM MÜHLBACH in Bad Überkingen.

Sie können sicher sein: Wir arbeiten Sie strukturiert ein und stehen Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Sie werden sich bei uns wohlfühlen: Unser Team zeichnet sich durch einen starken Zusammenhalt und eine herzliche, fröhliche und respektvolle Atmosphäre aus.

• Als Pflegedienstleitung sorgen Sie für die optimale Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
• Sie übernehmen die Leitung des gesamten Pflegeteams. Hierzu zählen u.a. das Personalmanagement und die praktische Ausbildung angehender Pflegekräfte.
• Darüber hinaus sorgen Sie für eine verlässliche Dienstplangestaltung und somit für ideale Arbeitsbedingungen.
• Ebenso entwickeln Sie gemeinsam mit dem zentralen Qualitätsmanagement Pflegekonzepte und setzen Pflegemodelle und Qualitätsstandards um. 

Ihr Profil

• ein abgeschlossenes Staatsexamen in der Kranken- oder Altenpflege,
• eine Weiterbildung und Zulassung als verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI (mind. 460 Stunden) oder ein erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Pflegemanagement,
• Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege
  Fachkenntnisse auf dem aktuellen Stand der Pflegewissenschaften,
• umfangreiche Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben zur Qualitätssicherung in der Pflege,
• fundierte Kenntnisse in der Dienstplanung und Qualitätssicherung,
• gute PC- und MS Office-Kenntnisse
  selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise,
• verbindliches, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen.

Das ist unser Angebot:

Bei avendi können Sie Ihre ganz persönliche Erfolgsgeschichte beginnen. Vielfältige Aufstiegs- oder Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die wir Ihnen beispielsweise mit einem hauseigenen Führungskräfteentwicklungsprogramm (FEP) ermöglichen, vermitteln Ihnen wertvolles Wissen.

Hier können Sie mitgestalten
Optimierungen und Verbesserungen bilden die Grundlage für unseren Erfolg. An diesem Prozess dürfen Sie teilhaben. Kolleginnen und Kollegen aus allen Altersstufen verbinden unsere Werte Vielfalt, Kompetenz und Engagement mit immer neuen Ideen.

Nah an den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
Was bringt Menschen einander näher? Offen aufeinander zugehen. Dem Anderen zuhören, sich austauschen, über alle Hierarchieebenen, respektvoll und fair. Dieser kooperative Führungsstil und flache Hierarchien sollen die Arbeit in unseren Teams prägen.

• Attraktive Bezahlung
  • Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung und honorieren darüber hinaus Ihre Berufserfahrung mit einen Verhandlungsspielraum. 
• Weihnachtsgeld
  • Wir zahlen all unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Weihnachtsgeld.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als 100%-ige Tochter der DIRINGER&SCHEIDEL Unternehmensgruppe bieten wir Ihnen eine zuverlässige Zukunft.
• Großzügiger Einarbeitungs­zeitraum
  • Wir berücksichtigen einen großzügigen Einarbeitungszeitraum und die Begleitung durch eine Patin bzw. einen Paten.
• Beste Arbeitsplatz­ausstattung
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir Ihnen bestmögliche Arbeitsbedingungen und modernste Hilfsmittel.
• Jobbikeleasing
  • Wir bieten unseren Mitarbeitenden mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag ein Bike-Leasing per Gehaltsumwandlung nach der Probezeit an!
• Jubiläums­zahlungen
  • Betriebstreue wird bei avendi belohnt. Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten Sie Ihre erste Jubiläumszahlung.
• Betriebliche Alters­vorsorge (BAV)
  • Wir bieten Ihnen einen Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro für eine betriebliche Altersvorsorge.
• PKW
  • Wir stellen Ihnen einen PKW zur privaten Nutzung zur Verfügung.
• Kinderbetreuung und Ferienprogramme
  • Eine mehrtägige Kinderferienbetreuung im Sommer oder weitere Betreuungsmodelle sind eine Maßnahme, die es Ihnen ermöglicht, die Ferienzeiten von fünf- bis zwölfjährigen Kindern zu überbrücken. Bitte besprechen Sie eine mögliche Unterstützung mit Ihrer Leitungskraft.